12 декабря на базе пермского технопарка состоялся семинар «Производительность труда и поддержка занятости», на котором подводились первые итоги внедрения методов бережливого производства на предприятия. Медисорб стал полноправным участником Национального проекта полгода назад и уже добился значимых результатов, поэтому на минувшей встрече коммерческий директор компании Юрий Владимирович Фотеев поделился нашим опытом реализации программы.
В Пермском крае Национальный проект «Производительность труда и поддержка занятости» стартовал в 2017 году, на тот момент по программе работала 21 компания, сейчас их стало 30. Предприятия трудятся над устранением всех видов потерь на производстве вместе с куратором программы — ФЦК (Федеральный центр компетенции в сфере производительности труда), представители которого выступили на семинаре в роли спикеров. Об изменениях, произошедших за время участия компании в проекте, рассказал коммерческий директор Медисорб Юрий Владимирович Фотеев. Семинар стал показательным событием, демонстрирующим успехи пермских
Одним из пусковых механизмов реализации программы стала неутешительная статистика производительности труда в России по сравнению с показателями стран ОСЭР (организация экономического сотрудничества и развития), которую генеральный директор ФЦК презентовал на семинаре. По данным за 2016 год, мы отстаем от других развитых стран в 2 раза и занимаем 14 предпоследнее место.
Работа с предприятиями в рамках проекта выстраивается на добровольной основе. Компания проходит этап регистрации, данные о ней заносятся в региональную программу и одобряются ФЦК, следом заключается соглашение и проводится всесторонний аудит, представители программы производят обучение генерального директора и сотрудников производства. И уже после можно говорить об анализе текущей ситуации в компании и постановке целей.
Компании, которые приходят в проект, делают это не для того чтобы проверить свои силы — получится или нет — они также берут на себя определенные обязательства. Спустя 3 года уровень производительности на предприятиях, участвующих в программе, должен увеличиться на 30%.
Компания Медисорб с 4 квартала 2017 по 2 квартал 2018 года прошла все предварительные этапы и уже в июне начала совместную с ФЦК работу по проекту «Оптимизация процесса производства твердых лекарственных препаратов».
«Ранее проектного управления и нормативной базы, регламентирующей деятельность, как таковых не существовало. Наши коллеги, поработав, сформировали идеальный поток, и на этом этапе началось самое интересное. Мы выяснили, что в нашем, как мы думали идеальном производстве, оказывается, есть потери, равно как и в любых других компаниях. Основные убытки идут от простоев при ожидании текущих анализов, использования материалов, применения ручного труда там, где его не должно быть, скопления остатков сырья, ожидания запуска в работу полуфабрикатов. Теперь мы знаем, в каком направлении нам нужно двигаться, чтобы повысить уровень эффективности», — резюмирует коммерческий директор Медисорб Юрий Владимирович Фотеев.
Результаты по выработке и производительности труда говорят сами за себя. С января по ноябрь 2018 года Медисорб добился увеличения количества выпускаемых упаковок № 10: теперь один человек в сутки производит на 26% больше, а именно 29 тысяч пачек в день. Также улучшились показатели производительности труда — сейчас этот параметр выше на 5% и составляет 2,6 млн. руб/чел. Все это говорит о положительной динамике сотрудничества с ФЦК.
На встрече были ещё раз обозначены задачи предприятий, действующих по принципу устранения потерь, приведены примеры преуспевающих
Итогом семинара стала презентация промежуточных результатов реализации проекта, представленная Николаем Иосифовичем Соломон. Сейчас в программе участвуют 116 предприятий, ещё 35 находятся в процессе отбора. На текущий момент Пермскому краю ещё есть куда расти — он идет после Самарской области и занимает почетное второе место.
